Implementering af Seksualpolitikk i boligen. NFSS Årskonference Grand Terminus Hotel Bergen 25. marts Karsten Løt

Transkript

1 Implementering af Seksualpolitikk i boligen NFSS Årskonference Grand Terminus Hotel Bergen 25. marts 2010 Karsten Løt

2 PRÆSENTATION Karsten Løt Uddannet Kgl. Dansk Folkeskolelærer Tidl. viceforstander v. Limfjordsskolen Løgstør Siden 1972 formidling om handicap & seksualitet Opbygning af handicapforsorg i Estland og Litauen Seksualvejlederuddannelsen Videoproduktioner: - Idræt uden grænser - Længsel mod kærlighed - Kærlighed i kørestol PÅ VEJ TIL VOKSEN Specialrådgiver i klinisk handicapsexologi

3 NR. 9 / 2007 Alle hjem trenger en seksualpolitik Karin Svendsen

4 AFKLARING AF BEGREBER : - politik - kultur - samværsregler - servicedeklaration

5 ÆGTESKABELIG SAMLEJE- FREKVENS I BIBLEN Mennesker UDEN job: Hver dag Mennesker MED job: 2 x om ugen Æseldrivere: 1 x om ugen Kameldrivere: 1 x pr. måned s.57 - Poul Joachim Stender - MED GUD I SENGEN

6 HVORFOR EN SKRIFTLIG POLITIK? Sikre beboerne - værdig - fordomsfri og - kvalificeret støtte og vejledning

7 HVORFOR EN SKRIFTLIG POLITIK? Sikre medarbejderen TRYGHED i pædagogisk praksis. SÅDAN SKAL VI - SÅDAN GØR VI!

8 OVER-ORDNET POLITIK BOLIG BOLIG BOLIG

9 OVERORDNET Kommune - fylke el. stat. KRAV TIL MEDARBEJDER: Medarbejderen skal have grundlæggende basal viden omkring seksualitet. Medarbejderen forpligter sig til dialog om borgerens ret til seksualitet. Medarbejderen forpligter sig til dialog om lovværk og VEJLEDNING. ARBEJDSGIVERS PLIGER: Gennem efteruddannelse, vejledning og oplæring inspirere og motivere medarbejderen. DERFOR sikring af tilgængelig info-materiale, videnspersoner og efteruddannelse. Udarbejdelse af klare retningslinier med handleanvisninger og procedurer.

10 - eller

11 Førstehjælp OVERGREB Tag hånd om den krænkede Tag hånd om krænkeren Faglig intervention: - kolleger, psykolog, læge, politi Sikring af bevismateriale Underretning af chef, pårørende og myndighed

12 SEKSUALVENLIGT MILJØ Hvordan skaber vi et seksualvenligt miljø, der kan åbne for samtaler om seksualitet?

13 Menneskesyn FØR & NU! Arbejds-principper NU Fra klient til samfundsborger Individualisering Selvbestemmelse Respekt for det enkelte menneske Respekt for det private

14 FYSISKE RAMMER Støtter vores fysiske rammer mulighed for, at beboerne kan etablere netværk og udleve sit privatliv?

15 FÆLLES AKTIVITETER Er der behov for klare retningslinier for seksuel adfærd ved fælles aktiviteter?

16 GRÆNSER Hvordan støtter du beboeren i at sætte grænser i forhold til seksualitet? Hvad gør du, når du oplever din egen grænse er nået?

17 UDVIKLING OG IDENTITET Hvordan støtter vi beboerens personlige udvikling og identitet på det seksuelle område?

18 SIGNALER Hvordan reagerer du mest hensigtsmæssigt på indirekte og direkte seksuelle signaler fra beboerne - f.eks. udfordrende påklædning eller seksuelle undertoner i sproget.

19 NORMER Hvordan reagerer du på beboerens fantasier om sex med dyr, børn og vold? Hvordan støtter du beboerens seksuelle udvikling, hvis den for dig opleves frastødende?

20 OVERGREB Hvordan forholder vi os til mistanke / viden om overgreb mod / el. begået af beboer? Indberetningsprocedurer. Hvordan hjælper vi en seksuelt misbrugt beboer eller en beboer, der er krænker?

21 SEKSUELLE HJÆLPEMIDLER Kan og skal du være behjælpelig med indkøb? Hvordan med rengøring af hjælpemidler?

22 PROSTITUTION Hvordan forholder du dig til prostitution? Vil du støtte beboeren og være behjælpelig i ønsket om at opsøge en prostitueret? Hvor går din grænse?

23 PRÆVENTION / GRAVIDITET Hvilke præventionsmetoder bør tilbydes til vore beboere? Hvordan reagerer du, hvis en beboer giver udtryk for et brændende ønske om at få børn

24 ONANI / SAMLEJE Hvordan reagerer du på en beboers forespørgsel om vejledning og hjælp til onani el. samleje?

25 KÆRESTEFORHOLD Hvordan støtter du beboere, der er i et kæreste- / parforhold?

26 SEKSUEL MANGFOLDIGHED Hvordan støtter du beboere, der ønsker at udleve sin seksualitet alias parafilierne?

27 ANDEN ETNISK MEDBORGER Hvordan støtter du beboere, der er af anden etnisk oprindelse?

28 KOMPETENCEPERSONER Hvilke ressourcepersoner føler du, der er behov for i arbejdet med beboerens seksualitet?

29 FAGLIG UDVIKLING Hvordan sikrer vi os, at det seksuelle tema er en del af den pædagogiske debat i hverdagen

30 PÅKLÆDNINGS-KODEKS! - hensigtsmæssig påklædning! (efter aktivitet) - ingen udfordrende tøjstil! - møde velsoigneret!

31 INSPIRATION Region Hovedstaden Pensionat Hulegården Kontakt: Janne & Simon

32 Eksempel på seksualpolitik (1) Respekt: Jeg bestemmer selv, hvem jeg vil være kæreste med Jeg bestemmer selv, hvad jeg vil være med til Jeg skal mærke mig selv og lytte til andre Jeg skal respektere et nej: Jeg har ret til at sige nej - også selvom vi er kærester Andre har ret til at sige nej Lyst og glæde, jalousi Sikker sex Etik: Personalet skal respektere mit privatliv Personalet skal være gode til at snakke med mig om følelser, kærlighed og seksualitet Kilde: Kald det kærlighed Hulegården, Region Hovedstaden

33 INSPIRATION Annemette Hauschildt Tlf.: www. edelsvej. esbjergkommune.dk

34 Personalet har pligt til at hjælpe med rengøring af seksuelle hjælpemidler. Beboeren skal selv købe hjælpemidlerne. Personalet skal ikke finde sig i sex-chikane. I sådanne tilfælde gøres beboeren opmærksom på, at grænsen er overtrådt. Hvis chikanen fortsætter, involveres seksualvejlederen, som sammen med personale og beboer finder løsning. Kilde: Institution for fysisk handicappede, Aalborg Kommune.

35 Specialskole og fritidstilbud f. voksne år med udviklingshæmning

36 Specialbørnehjemmet Broen Hellerup - børn og unge i alderen 6-18 år med varig nedsat psykisk funktionsevne /6storage/301/3384/microsoft_word seksu alpolitik_paa_specialboernehjemmet_broen.pdf

37 Pensionatet i Hillerød - unge år med varig nedsat psykisk funktionsevne /sitecore/content/subsites/pensi onatet/om_pensionatet/seksual politik.aspx

38 Stensagerskolen i Viby J: - specialskole for børn med generelle indlæringsvanskeligheder 6-18 år /Infoweb/Indhold/Om%20skolen/Politi kker/seksualpolitik.pdf

39 Center Thorupgaarden - socialpsykiatrisk tilbud Københavns Kommune /3084/seksualpolitik.pdf

40 Velfærdsministeriet Servicestyrelsen, Danmark

41 REVISION! Politik en tages op til evt. revision én gang årligt

42 REFLEKSION