Principper og rammer for pædagogisk tilsyn i Syddjurs Kommune. Tilsynsrapport Naturbørnehaven Mols Bjerge.
|
|
|
- Mette Ipsen
- 10 år siden
- Visninger:
Transkript
1 PÆDAGOGISK TILSYN. Daginstitutinerne i Syddjurs kmmune INDHOLD: Principper g rammer fr pædaggisk tilsyn i Syddjurs Kmmune. Tilsynsrapprt Naturbørnehaven Mls Bjerge. ML-CONSULT, Østergårdsparken Rønde Mbil: Mail: [email protected] Side 1
2 Principper g rammer fr pædaggisk tilsyn i Syddjurs kmmune. Syddjurs Kmmune er - jf. Dagtilbudslvens 5 - frpligtet til at føre pædaggisk tilsyn med alle dagtilbud, prettet efter Lv m dag-, fritids- g klubtilbud m.v. fr børn g unge. Tilsynet mfatter alle dagtilbud, hvri der indgår kmmunal finansiering. Dagtilbudschefen har ansvaret fr, at tilsynet gennemføres. Tilsynet sker i samarbejdet med de lkale ledere g ekstern knsulent Merete Lrentsen, ML-Cnsult. Tilsynet med institutinerne/afdelingerne skal fregå dialgbaseret g sikre den frtsatte pædaggiske g kvalitative udvikling af praksis. Tilsynet sker i en kvalificeret dialg på tilsynsmødet mellem medarbejdere, leder, bestyrelse g tilsynsførende. Tilsynet fungerer desuden sm Byrådets kntrl af, at det enkelte dagtilbud tilgdeser barnets behv fr trivsel, udvikling g læring i et trygt miljø, der tager hensyn til det enkelte barns alder g mdenhed. Ved fastsættelse af rammer g principper fr det pædaggiske tilsyn lægges der vægt på, at det kmmunale tilsyn med dagtilbuddene blandt andet skal medvirke til, at dagtilbudschefen g Byrådet får et fælles billede af dagtilbuddets pædaggiske kvalitet, samt hvilke udviklingsmuligheder der er fr den frtsatte pgaveløsning. Følgende inddrages sm grundlag fr tilsynet. Kmmunale værdier: Åbenhed Udvikling Respekt Kvalitet Plitikker: Den sammenhængende børneplitik Aftale mål / institutinens egne mål Mad g mtinsplitik Retningslinjer fr bligatrisk sprgstimulering af tsprgede børn i Syddjurs kmmune Dagtilbudslvens Mål g rammer: Af Dagtilbudslvens 5 fremgår følgende: Kmmunalbestyrelsen skal føre tilsyn med indhldet af tilbuddene efter denne lv g den måde, hvrpå pgaverne udføres, herunder at de mål g rammer, der er fastsat efter 3 efterleves. Stk.2. Kmmunalbestyrelsen skal fastsætte g ffentliggøre rammerne fr tilsynet. ML-CONSULT, Østergårdsparken Rønde Mbil: Mail: [email protected] Side 2
3 Det er Byrådet, sm inden fr dagtilbudslvens rammer beslutter, hvrdan tilsynet skal tilrettelægges g udøves. Tilsynet skal mfatte både indhldet af tilbuddet g den måde, hvrpå pgaven løses. Byrådet har pligt til at føre tilsyn med, at dagtilbuddene er egnede til phld fr de børn, sm tilbuddet er bestemt fr, g at pgaverne løses med det indhld g den kvalitet, sm kmmunen har fastsat. Byrådet skal påse, at persnalet har de frnødne kvalifikatiner til at kunne pfylde målsætningen g den kvalitet, sm Byrådet har fastlagt. Tilsynet er den kmmunale myndighedskntrl med kvaliteten af de kmmunale ydelser. Det fremgår ikke af lvgivning g vejledning, hvr fte tilsynet skal gennemføres, men vejledningen beskriver, at Byrådet løbende skal påse, at det enkelte dagtilbud reelt påtager sig de pgaver, sm kmmunen har fastlagt i de pstillede mål g rammer, g at pgaverne løses på en sådan måde, at de vil pfylde de pstillede mål. Tilsyn med det pædaggiske indhld i dagtilbuddene i Syddjurs Kmmune. Ved udøvelsen af det pædaggiske tilsyn anvendes et kncept med følgende verskrifter. Generelle dataplysninger Ledelse, persnale, bestyrelsesarbejde(drøftelses pkt. inden tilsynsmødet g på tilsynsmødet) Frældresamarbejde Pædaggisk praksis De pædaggiske læreplaner, herunder BMV Sprglige indsats g vurderinger, herunder de tsprgede børn Andre kmmunale aftaler/indsatsmråder Pkt. besvares på et udsendt spørgeskema. Det pædaggiske tilsyn udføres på følgende måder: Der gennemføres et udviklingsrienteret tilsyn i alle institutiner. Tilsynet udføres i en 2 trins mdel, hvr første del af tilsynet er et besøg, g anden del er et tilsynsmøde. Tilsynet indehlder både den kntrlmæssige, men gså den udviklingsrienterede dimensin, der sikrer kvaliteten af det pædaggiske arbejde. Tilsynsbesøget skal bl.a. pfattes sm en mulighed fr at få kvalificeret sparring g dialg m pgaveløsningen. Det vil samtidig give lederen mulighed fr at evaluere m de valgte pædaggiske metder giver den ønskede effekt g pfylder de mål, der er sat fr det pædaggiske arbejde. Planlægning, rammer g frekvens fr dialgbaseret tilsynsbesøg. I alle dagtilbud aflægges tilsynsbesøg hvert andet år. Planlægning g ansvaret af tilsynsbesøget varetages af ekstern knsulent, sm ligeledes har ansvaret fr udarbejdelse af tilsynsrapprten. ML-CONSULT, Østergårdsparken Rønde Mbil: Mail: [email protected] Side 3
4 Før det planlagte pædaggiske tilsynsbesøg har den tilsynsførende frberedt mødet bl.a. via: Dagtilbuddets hjemmeside. Dagtilbuddets pædaggiske læreplan. Data indsamling via udsendte spørgeskemaer. Tilsynsrapprten fra fregående år. Følgende elementer vil indgå i besøget på institutinen g på tilsynsmødet. Er der verensstemmelse mellem værdier, mål, læringsmiljø g den pædaggiske praksis. Er dagtilbudslvens 8 stk.2,3, 4 g dagtilbudslvens 9.stk.2 g 3.pfyldt. Er der verensstemmelse mellem den fysiske indretning ude sm inde g læringsmiljøet. Tager den fysiske indretning ude sm inde højde fr, at der kan skabes plads til børnenes leg g spntane aktiviteter. Er dagtilbuddet et sted, hvr børnene respekteres, trives, er trygge g glade fr at være g mødes ud fra et inkluderende g anerkendende tankesæt. Er det pædaggiske tilbud relevant i frhld til den aktuelle børnegruppe. Er der en vekselvirkning mellem planlagte g spntane aktiviteter. Er der nedskrevne strukturerede frløb. Persnalefrhld, bl.a. frdelingen mellem pædagger g pædaggmedhjælpere. En samlet vurdering af dagtilbuddets pædaggiske virke. Er der særlige mråder sm dagtilbuddet skal arbejde videre med til næste pædaggiske tilsynsbesøg. Opfølgning på henvendelser fra frældre, ansatte eller andre samarbejdspartnere. Prjekter g udviklingsarbejde. Deltagelse i kmpetence- g udviklingsfrløb. ML-CONSULT, Østergårdsparken Rønde Mbil: Mail: [email protected] Side 4
5 RAPPORT. Institutin: Naturbørnehaven Mls Bjerge. Adresse: Pstbks 25, 8420 Knebel Hjemmeside: Telefn: / Pædaggisk Leder: Elsebeth Jensen Aftalehlder: Skleleder Kurt Dahl. Mail: [email protected] Tilbudstype/lvgrundlag: Naturbørnehave/Dagtilbudslven. Antal pladser: 24 Antal ansatte g persnalets sammensætning: 2 pædagger 55 timer 2 pædaggmedhjælpere 59 timer 1 leder 37 timer Andre: 1 medarbejder i Jbtræning. Dat fr tilsynsbesøg: Fredag den 12. ktber Dat fr tilsynsmøde: Trsdag den 8.nvember Tilstede ved mødet: Pauline Menezen pædagg, Karen Clausen pædagg, Elsebeth Jensen pædaggisk leder, aftalehlder skleleder Kurt Dahl. (frældrerepræsentant meldte afbud på dagen på grund af sygt barn) Tilsynsførende: Pædaggisk knsulent Merete Lrentsen Østergårdsparken 31,Ugelbølle 8410 Rønde Mbil: Mail: [email protected] ML-CONSULT, Østergårdsparken Rønde Mbil: Mail: [email protected] Side 5
6 Tilsynets vurdering g psamling. ML-Cnsult har på vegne af Syddjurs Kmmune fretaget et pædaggisk tilsyn i Naturbørnehaven Mls Bjerge. ML-Cnsult er kmmet frem til følgende vurdering på baggrund af datamateriale fra institutinens hjemmeside, dataindsamling fra udsendte spørgeskemaer, 5 timers bservatiner g et afhldt tilsynsmøde. Naturbørnehaven Mls Bjerge er en lille børnehave med 24 børn g 5 vksne. Børnehaven er indrettet i 3 specialbyggede skurvgne med legerum, køkken, garderbe g tilet. Børnehaven er helt speciel, frdi det er en børnehave, der i løbet af året hlder til fire frskellige steder i den smukke natinalpark, g sm fr tiden har slået lejr på efterårs- g vinterpladsen i Daaleren ved Knebel. De frskellige placeringer i løbet af året giver børnene mulighed fr at pleve skiftende natur g mgivelser. Børnene møder ind i skurvgnen m mrgenen, hvr der er tilbud m mrgenmad, g hvr der er mulighed fr almindelige aktiviteter sm spil, kreative aktiviteter, læsning mv.. Fra kl phlder børnene sig i naturen, hvilket er børnenes primære lege g læringsrum. Børnegruppen har indenfr de sidste måneder fået indmeldt en del nye små blebørn, sm medfører, at dagsrytmen g de fysiske rammer udfrdrer persnalet. De har derfr været nødt til at justere pædaggik g praksis efter de små børns rytme g behv. Børnegruppen har gså en gruppe af børn med særlige behv, sm skal inkluderes i fællesskabet. Tilsynet vurderer, at der er mange pgaver g individuelle hensyn, der skal tages højde fr g praktiseres. Børnene phlder sig i naturen det meste af dagen enten i nærheden af skurvgnene eller på daglige ture i mrådet, hvr stederne gentagne gange besøges i løbet af året, g sm derfr bliver kendte fr børnene. Pædaggikken bygger på r, nærvær g tid til frdybelse, hvilket naturen i høj grad bidrager til, at dette lykkedes. Tilsynet plever, at samværet mellem børn g vksne er kendetegnende ved anerkendelse, respekt, empati g msrg. Tnelejet er lavt g rligt, g persnalet giver sig gd tid, når de er i dialg med barnet. Dialgen er med åbne spørgsmål, nysgerrighed g der udvises str interesse fr barnets udsagn. Der arbejdes bevidst med barnets selvhjulpenhed, g der spørges f.eks. Vil du selv eller skal jeg hjælpe dig? Tilsynet plever, at persnalet tager afsæt i det enkelte barns frudsætninger g sikrer deltagelse i et fællesskab, selvm kmpetencer g færdigheder er frskellige. Rammesætningen fr naturbørnehavens rganisering er med en fast dagsstruktur g detailplanlægning. Der skabes derved den ptimale udnyttelse af ressurcerne, g hver medarbejder ved, hvilken funktin de skal varetage. I løbet af dagen er der løbende dialg persnalet imellem, med hurtige krrektiner g infrmatiner m børnene, så der tages individuelle hensyn til barnets behv. Tilsynet vurderer, at der findes arbejdsmæssige rammer g en ledelsesfrm, der rganiserer g understøtter persnalets muligheder fr at samarbejde, udvikle g udfrdre sig sammen på et højt fagligt niveau. Der er fra lederside pmærksmhed på, at persnalet har mange frskellige kmpetencer, sm skal i spil, g der er høj grad af invlvering g uddelegering af pgaver g ansvar. Tilsynet vurderer, at der ledelsesmæssigt er et gdt verblik, en åben kmmunikatin g persnalet har et samarbejde, sm kendetegnes ved åbenhed, sparring, høj faglighed g alle har str indflydelse på egen hverdag. Tilsynet plever, at der er str sammenhæng mellem de pædaggiske mål, rammer, metder g praksis der beskrives på hjemmesiden, g sm der praktiseres. Der er en høj grad af medarbejderengagement, g et strt ønske m at ville frbedre g udvikle praksis. Der er en kultur, hvr det er naturligt at drøfte pædaggik, g de gør det gerne. Der er fkus på at frhlde sig til inklusin, så børn med særlige behv sikres læring, udvikling g trivsel. Via den faglige g strukturerede tilrettelæggelse af det daglige arbejde g de valgte pædaggiske tilgange sm: Anerkendelse, læring, invlvering g medbestemmelse understøttes det enkelte barns læring, trivsel g udvikling. Opfølgning på tidligere tilsyn. Der har ikke tidligere været pædaggisk tilsyn. ML-CONSULT, Østergårdsparken Rønde Mbil: Mail: [email protected] Side 6
7 Fysiske rammer. Udearealet er naturen g med verdækket bålplads sm det fælles samlingspunkt g udgangspunkt fr dagens ture g aktiviteter. Der er enkelte legeredskaber sm hængekøjer, sandkasse, tvgynger g enkelte cykler. Hele naturmrådet bruges sm udgangspunkt fr de mange kreative aktiviteter, sm persnalet med str fantasi g kreativitet udfrdrer børnene med. Skurvgnene er indrettet, så de imødekmmer de helt basale behv med garderber, tilet, legematerialer g et lille legerum. Pædaggisk læreplan. Sm det fremgår af hjemmesiden, ligger der meget skriftlighed på persnalets pædaggiske vervejelser, på mål g faglige vurderinger i frhld til den pædaggiske praksis, gruppens værdigrundlag g persnalets metdeanvendelser mkring evaluering g dkumentatin. De 6 læreplanstemaer fremstår sm gennemarbejdet, g detaljeret beskrevet ud fra persnalets ønsker g intentiner fr deres daglige pædaggik. Der er i høj grad fkus på, at børnene skal tilegne sig færdigheder, få frståelse g indsigt så de kan tænke g handle kmpetent, selvbevidst g scialt. Persnalet gør sig mange faglige vervejelser, søger ny viden g er hele tiden pmærksmme på, hvrdan de kan udvikle g frbedre børnenes udvikling, læring g trivsel. Tilsynet vurderer, at der er øje fr det enkelte barns behv, kmpetencer g der praktiseres en differentieret tilgang. Der udvises høj grad af inklusin, g persnalet udviser str rummelighed i at kunne rumme en børnegruppe med en str aldersspredning g børn med særlige behv. I arbejdet med den pædaggiske læreplan er persnalet i gang med at evaluere den tidligere læreplan, g de anvender til frmålet SMTTE mdellen. Områderne der p.t. er fkus på er: Sciale kmpetencer, krp g bevægelse (musik i naturbørnehaven) g herunder de sårbare børns frudsætninger. I den fremtidige pædaggiske læreplan er persnalet pmærksmme på, at der skal være mere skarphed på deres pstillede præciserede mål, fr at kunne måle effekten af deres indsats hs børnene, samt at få implementeret mråderne fra BMV. Medindflydelse g kmmunikatin, rganisatriske g persnalemæssige frhld. Persnalegruppen arbejder sm et team, hvr alle har afklarede arbejdspgaver, g hvr gruppens mange kmpetencer kmmer i spil. Der er et fælles udgangspunkt i at kunne lide at arbejde i naturen, g de tager udgangspunkt i et fælles menneskesyn, hvr der gensidig er respekt mkring hinandens frskellige tilgange til arbejdet. Gruppen er gdt samarbejdet, kender hinandens styrker g svagheder g bruger hinanden til faglig refleksin g supervisin. Leder har et gdt verblik, er rganiseret i sin arbejdsfrm g sikrer, at de praktiske g øknmiske frhld fungerer, så børn g vksne får de ptimale frhld. Der gives løbende infrmatin, g der afhldes årligt pædaggiske dage. Hver fredag hldes et psamlende møde, hvr der er mulighed fr at drøfte frhld mkring børn mv.. Persnalet har psitive frventninger til den nye struktur, hvr skleleder er aftalehlder, g hvr samarbejdet med Børnenes Gård g Knebel Børnehave skal udvides. Allerede nu pleves et styrket samarbejde med sklen, hvr der er kntakt til lærere mkring IT, generelle faglige drøftelser, møder med skleleder g fællesskab mkring udførelsen af ngle administrative pgaver. Fremver ses stre muligheder fr fælles temadage g styrkelse af den pædaggisk leders pgaver g rller. ML-CONSULT, Østergårdsparken Rønde Mbil: Mail: [email protected] Side 7
8 Sprg, tryghed, trivsel, læring, udvikling. I sprgarbejdet vægtes 3 mråder: Barnets kmmunikatin, barnets kntakt til mverdenen g barnets persnlige udtryksfrm. I hverdagen arbejdes der med det skriftlige sprg, krpssprg g billedsprg. I praksis ser tilsynet, at sprget får str pmærksmhed ved hverdagens samling, hvr der synges, rimes, laves rytmer g hvr frtællingen g musikken får plads gdt kmbineret med krpslig udfldelse. Differentiering af frm g indhld på grund af gruppens nuværende sammensætning er netp til drøftelse i persnalegruppen. Da naturen er barnets primære læringsrum, ser tilsynet, at persnalet med strt engagement g kreativitet får sprg g bevægelse til at blive en bevidst læringssituatin. Helt naturligt bidrager persnalet med sin naturfaglige viden til at barnet, så der skabes interesse g viden m naturens mange sammenhænge g fænmener. Tilgangen er anerkendende, med str tålmdighed g med indsigt i barnets behv fr egen læring. Samtidig er der pmærksmhed på, at barnet plever sig selv, sm en aktiv del af det sciale fællesskab. Da børnene er ude i Mls Bjerge hele dagen g frcerer ujævnt terræn, klatrer, balancerer, ruller, løber bliver de på naturlig vis udfrdret krpsligt g får trænet både deres fin - g grv mtrik. Tilsynet ser selvhjulpne bør,. sm klarer mange praktiske pgaver alene, sm bl.a. selv at tage tøj af g på, når de selv har klaret tiletbesøg i naturen, g de har verblik ver egne ejendele, håndterer dlke mv.. Børnenes lege er fantasifulde, g de bruger de frhåndenværende materialer til at lave mad, laver dukker, skibe, finder småkravl, ser på edderkpper, bygger huler eller sidder g nyder udsigten g suger dufte g lyde til sig. Tilsynet plever aktive vksne, sm deler sig i små grupper, sm giver børnene mange frskellige muligheder fr at dele sig efter interesse g behv. I de små grupper er der nærvær, r g den vksne giver sig tid til frdybelse med det enkelte barn g har en evne til at tage udgangspunkt i barnets perspektiv. Tilsynet ser en prigtig glæde i samværet mellem vksne g børn, g kntakten er præget at tæt fysisk kntakt, msrg g tillid. Tilsynet anbefaler følgende udviklingspunkter: En præcisering af de pstillede mål, g inddragelse af de tidlige mråder fra BMV, sm dækker: 7 stk. 4 8 stk. 3,4,5 ML-CONSULT, Østergårdsparken Rønde Mbil: Mail: [email protected] Side 8
Principper og rammer for pædagogisk tilsyn i Syddjurs Kommune. Tilsynsrapport Børnehuset Bækdalen.
PÆDAGOGISK TILSYN. Daginstitutinerne i Syddjurs kmmune. 2012. INDHOLD: Principper g rammer fr pædaggisk tilsyn i Syddjurs Kmmune. Tilsynsrapprt Børnehuset Bækdalen. ML-CONSULT, Østergårdsparken 31 8410
Principper og rammer for pædagogisk tilsyn i Syddjurs Kommune. Tilsynsrapport Dorthea Børnehaven.
PÆDAGOGISK TILSYN. Daginstitutinerne i Syddjurs kmmune. 2012. INDHOLD: Principper g rammer fr pædaggisk tilsyn i Syddjurs Kmmune. Tilsynsrapprt Drthea Børnehaven. ML-CONSULT, Østergårdsparken 31 8410 Rønde
Sammenhængende børnepolitik i Norddjurs Kommune
Sammenhængende børneplitik i Nrddjurs Kmmune 2012 Frmål Den sammenhængende børneplitik i Nrddjurs Kmmune skal sikre en tæt sammenhæng mellem det generelle frebyggende arbejde i kmmunen g den målrettede
Ydelsesbeskrivelse. Specialpædagogiske pladser ved Symfonien. Børnehuset Regnbuen
Ydelsesbeskrivelse Specialpædaggiske pladser ved Symfnien Børnehuset Regnbuen Frmål: Ydelsesbeskrivelsen bruges til at synliggøre fr frældre, fagsekretariatet g andre samarbejdspartnere, hvad det er fr
REKRUTTERING OG UDVÆLGELSE JOB- OG KRAVPROFIL JOB- OG KRAVPROFIL SEKTIONSLEDER SUNDHED OG TRIVSEL BØRN OG UNGE AARHUS KOMMUNE
REKRUTTERING OG UDVÆLGELSE JOB- OG KRAVPROFIL JOB- OG KRAVPROFIL SEKTIONSLEDER SUNDHED OG TRIVSEL BØRN OG UNGE AARHUS KOMMUNE PÆDAGOGISK AFDELING / SUNDHED OG TRIVSEL Link til hjemmesiden SEKTIONSLEDER
PÆDAGOGISK TILSYN. Daginstitutionerne i Syddjurs kommune. 2014. Børnehuset Vigen. Formål:
PÆDAGOGISK TILSYN. Daginstitutinerne i Syddjurs kmmune. 2014. Børnehuset Vigen. Frmål: I 2012 blev der udført pædaggisk tilsyn på samtlige kmmunale g private institutiner i Syddjurs kmmune. Sm resultat
SMTTE-model for temaet Indianer
SMTTE-mdel fr frløbet i vuggestuen. SMTTE-mdel fr temaet Indianer Sammenhæng Løvspring er en integreret natur- g idrætsinstitutin, hvr der pt er 27 vuggestuebørn. Løvspring har årligt t verrdnede temaer,
Pædagogisk Assistent Uddannelse Til institutioner med elever ansat på den pædagogiske assistentuddannelse i Haderslev Kommune
Pædaggisk Assistent Uddannelse Til institutiner med elever ansat på den pædaggiske assistentuddannelse i Haderslev Kmmune Infrmatinspjece til praktiksteder 3. udgave 2012 Pædaggisk Assistent Uddannelse
Aftale mellem Silkeborg Krisecenter og Børneog Familiechef Ken Engedal.
Aftale 2014 fr Silkebrg Krisecenter g Børne- g Familieafdelingen Aftale mellem Silkebrg Krisecenter g Børneg Familiechef Ken Engedal. 1. Indhld Styringsmdellen i Silkebrg Kmmune baserer sig på gensidige
Mediestrategi i Dagplejen
Mediestrategi i Dagplejen Leg g medier i børnehøjde GOD FORNØJELSE Dagplejen Skanderbrg Kmmune "Det er den pædaggiske praksis, der afgør, hvrdan de digitale mediers muligheder anvendes" Klaus Thestrup
Til alle lærere i Frederiksberg Kommune
Til alle lærere i Frederiksberg Kmmune Frederiksberg, den 16. december 2013 Kære alle, Dette brev udsendes til alle lærere ansat i Frederiksberg Kmmune. Brevet beskriver de rammer, sm vil være udgangspunktet
Fællesskab for alle - Alle i fællesskab Børne- og Ungestrategi Ballerup Kommune
BALLERUP KOMMUNE Dat: 3. juni 2016 Sagsid: 00.17.00-A00-1-14 Fællesskab fr alle - Alle i fællesskab Børne- g Ungestrategi Ballerup Kmmune INDLEDNING Børne- g Ungestrategien er den verrdnede strategiske
TRIVSELSPOLITIK. På Brørupskolen er alle forskellige og har behov for at blive mødt med anerkendelse og med respekt for forskelligheder.
TRIVSELSPOLITIK Medarbejdernes indsats: Alle elever på Brørupsklen skal pleve sig sm deltager i et fællesskab præget af glæde g tryghed ved mødet med sklens vksne samt med klassekammerater g andre børn.
Sundhedsstyrelsen indkalder hermed ansøgninger fra private organisationer om tilskud fra puljen Børn som pårørende til psykisk syge og misbrugere
OPSLAG AF SATSPULJE Børn sm pårørende til psykisk syge g misbrugere indkalder hermed ansøgninger fra private rganisatiner m tilskud fra puljen Børn sm pårørende til psykisk syge g misbrugere Under satspuljen
Idé katalog. for samarbejde mellem lærere og pædagoger. Skolefagenheden
Idé katalg fr samarbejde mellem lærere g pædagger Sklefagenheden Indhld Frmål... Side 2 Ledelse... Side 3 Skleårets planlægning... Side 3 Samarbejde m undervisning... Side 4 Samarbejde mellem skle/hjem...
Skoleleder Langhøjskolen Hvidovre Kommune
Skleleder Langhøjsklen Hvidvre Kmmune Præsentatin Materialet indledes med en intrduktin til kmmunen. Herefter præsenteres frhld vedrørende den ledige stilling såsm ansvarsmråder, pgaver g udfrdringer.
Pædagogisk tilsyn med dag-, fritids- og klubtilbud i Faxe Kommune.
Pædaggisk tilsyn med dag-, fritids- g klubtilbud i Faxe Kmmune. Indledning Ifølge Lv m dag-, fritids- g klubtilbud (Dagtilbudslven) 5 skal Byrådet føre tilsyn med alle dagtilbud i kmmunen. Herunder gælder
Hjemmeplejen, Distrikt Hesseløvej
Hjemmeplejen, Distrikt Hesseløvej Rapprt ver tilsyn 2013 Scialcentret 1 Indhld Hjemmeplejen, Distrikt... 1 Hesseløvej... 1 Beskrivelse af enheden: Lvgrundlag, rammer g vurdering... 3 Navn g Adresse...
Den Selvejende Institution Nældebjerg Børnegård Pileås 22, 2670 Greve
Den Selvejende Institutin Nældebjerg Børnegård Pileås 22, 2670 Greve Indhld Velkmst / åbningstider / lukkedage Persnalet på stuerne / kntaktpersn Frældresamtaler Det pædaggiske værdigrundlag Dagsprgram
Fællesskab for alle - Alle i fællesskab Børne- og Ungestrategi Ballerup Kommune
BALLERUP KOMMUNE Dat: Oktber 2016 Sagsid: 00.17.00-A00-1-14 Fællesskab fr alle - Alle i fællesskab Børne- g Ungestrategi Ballerup Kmmune INDLEDNING Børne- g Ungestrategien er den verrdnede strategiske
Som funktionsopdelt børnehave har vi aldersopdelte børnegrupper med faste personaler tilknyttet den enkelte børnegruppe.
s. 1 Raklev Børnehaves Visin I Raklev børnehave har vi en visin m at være børnehuset med de mangfldige funktiner: Persnalets kmpetencer Børnenes intelligenser Pædaggiske aktiviteter Frældresamarbejde Sådan
Retningslinjer. for personalereduktioner. i forbindelse med besparelser, faldende børnetal og omstruktureringer. i Langeland Kommune.
Retningslinjer fr persnalereduktiner i frbindelse med besparelser, faldende børnetal g mstruktureringer i Langeland Kmmune (Børn g Kultur) Sagsnr. 11/4526 Gdkendt i Fælles MED Børn g Kultur 1. Baggrund
PÆDAGOGISKE PRINCIPPER OG LÆRERPLANER
PÆDAGOGISKE PRINCIPPER OG LÆRERPLANER Fr at kmme hele vejen rundt g pfylde kravene i Dagtilbudslven g den Pædaggiske Perspektivplan, har vi elleve pædaggiske principper, der alle indgår i læreplanens seks
Kvalitet i dagtilbud i Middelfart Kommune
Kvalitet i dagtilbud i Middelfart Kmmune Arbejdsgrundlag fr dagtilbuddene 0-6 år 2014-2017 Indledning Med henblik på at styrke kvaliteten i dagtilbuddene har Middelfart kmmune arbejdet med strdriftsmdellen
Overordnede principper og anbefalinger for håndtering af og skadelig brug af rusmidler i Center for Boområdet
Ntat Emne Overrdnede principper g anbefalinger fr håndtering af g skadelig brug af rusmidler i Center fr Bmrådet Til Kpi til Ledere g medarbejdere i Center fr Bmrådet Aarhus Kmmune Scialfrvaltningen Den
Personalepolitik. Værdigrundlag for. Midt- og Sydsjællands Brand & Redning
Persnaleplitik Værdigrundlag fr Midt- g Sydsjællands Brand & Redning Telefn 5578 7800 Frrd Det persnaleplitiske værdigrundlag fr Midt- g Sydsjællands Brand & Redning (MSBR) er udarbejdet på baggrund af
DATS og Skolereformen Ved børne- og unge teaterkonsulent Gitte Gry Bech Ballesheim
DATS g Sklerefrmen Ved børne- g unge teaterknsulent Gitte Gry Bech Ballesheim Samarbejdsprjekt mellem fem skler g Dansekapellet i København NV 2013. Kulturminister Marianne Jelved afsætter 40 mi. krner
Førskoletilbud og rullende skolestart
Førskletilbud g rullende sklestart Evaluering af frsøgsprjekter 2010-2014 Tønder Kmmune Evalueringsrapprtens indhld 1. Indledning 2. Knklusiner 3. Anbefalinger 4. Frsøgsperidens længde, deltagere g prjekter
Års- og Virksomhedsplan Brønsparkens Fritidshjem
Brønsparkens Fritidscenter Hegnshusene 9A 2700 Brønshøj Tlf.: 38 74 69 20 Fax: 38 74 69 24 [email protected] P-nr : 1002991175 Danske Bank: 4180 3125024289 www.sbbu.dk CVR : 17937219 Jjjjj Års- g Virksmhedsplan
Kikhøj. Rapport over uanmeldt tilsyn 2011. Socialcentret
Kikhøj Rapprt ver uanmeldt tilsyn 2011 Scialcentret 1 Indhld Beskrivelse af enheden: Lvgrundlag, rammer g vurdering... 2 Navn g Adresse...2 Ledelse...3 Målgruppe...3 Dat fr tilsynet...3 Anvendte tilsynsmetder...3
Guide til netværk LÆR AT TACKLE
Guide til netværk LÆR AT TACKLE Guide til netværk Kmiteen fr Sundhedsplysning 2. udgave, 1. plag 2015 Med støtte fra Indhld Guide til netværk... 2 Hvrdan kan netværket rganiseres?... 3 Hvrdan frdeles pgaverne?...
OPFØLGENDE PÆDAGOGISK TILSYN
OPFØLGENDE PÆDAGOGISK TILSYN Daginstitutionerne i Syddjurs kommune. 2014. Formål: I 2012 blev der udført pædagogisk tilsyn på samtlige kommunale og private institutioner i Syddjurs kommune. Som resultat
Hurtig identifikation af elever med læsevanskeligheder og udredning af deres specifikke behov.
1 Ordblindestrategi Sunds-Ilskv Skle Sunds-Ilskv Skle har et elevtal på ca. 600 elever. 82 af disse elever går på vres Ilskv afdeling. Vi har de seneste år plevet en str tilgang af elever fra Karupmrådet.
Målgruppe:... 3. Effekter:... 3. Barnet... 3. De voksne... 3. Netværket... 3. Uddannelses og kompetenceprofil hos udøveren:... 4
1 Indhld Målgruppe:... 3 Effekter:... 3 Barnet... 3 De vksne... 3 Netværket... 3 Uddannelses g kmpetenceprfil hs udøveren:... 4 Teretisk grundlag:... 4 Empirisk grundlag:... 4 Pædaggisk Psyklgisk Metde:...
Din læringsrejse. En guide til Det Fælles Lederaspirantforløb. i Aarhus Kommune
Din læringsrejse En guide til Det Fælles Lederaspirantfrløb i Aarhus Kmmune Indhldsfrtegnelse 1. Indledning 3 2. Samtale med nærmeste leder 4 3. Skabeln fr samtale med nærmeste leder 4 4. Lederpraktikken
Sikkerhed ved å bent våndtræning, cykling og løb i KTK86
Sikkerhed ved å bent våndtræning, cykling g løb i KTK86 Indhld Frmål... 3 Sikkerhedsprcedurer fr Åbent vand-træning i KTK86... 4 Inden træning skal den ansvarlige træner gøre følgende:... 4 Inden deltagelse
Trivselsplan for Peder Lykke Skolen
Trivselsplan fr Peder Lykke Sklen Revideret 2014 Trivselsplan fr Peder Lykke Sklen Indledning Peder Lykke Sklen har en sammenhængende trivselsplan, sm løbende gennemarbejdes g revideres, således at den
Udkast til. Indkøbspolitik for Region Nordjylland. Indkøbspolitik
Udkast til Indkøbsplitik fr Regin Nrdjylland Indkøbsplitik 1 INDLEDNING 2 2 FORMÅL 2 3 OMFANG AF REGION NORDJYLLANDS INDKØBSPOLITIK 3 4 INDKØBSFUNKTION 3 5 INDKØBSPROCESSEN 5 6 INDKØBSSYSTEM 5 7 INDKØB
Tilsynsrapport Uanmeldt tilsyn Plejecenter Engholm Rådhusvej 3, 3450 Allerød
Allerød Kmmune Ældre g Sundhed Tilsynsrapprt Uanmeldt tilsyn Plejecenter Enghlm Rådhusvej 3, 3450 Allerød Tilsynet er udført den 14. juni 2011, kl. 8.30-17.00 af sygeplejerske, chefknsulent Lis Oline Madsen
Ballerups Analyse af Læringsmiljøer (BAL)
Ballerups Analyse af Læringsmiljøer (BAL) Baggrundsntat Pædaggisk Analyse i dagtilbud, skle g klub 0-18 år Ballerup Kmmune December 2016 1. Indledning Med Børne- g Ungestrategien Fællesskab fr alle - Alle
Strategi for udvikling af det talte og skrevne sprog hos børn og unge mellem 0 16 år i Rebild Kommune
Strategi fr udvikling af det talte g skrevne sprg hs børn g unge mellem 0 16 år i Rebild Kmmune 1 2 Indledning Med denne strategi ønsker Rebild Kmmune at understøtte g styrke den røde tråd i indsatsen
Hvorfor bruge dette værktøj?
Indhld Intr... 3 Hvrfr bruge dette værktøj?... 4 Fakta m den rganiserede fysiske aktivitet i uderummet... 5 Aktivitetscirklen fr den rganiserede fysiske aktivitet i uderummet... 6 Frtælling... 7 Fkus...
Skoleleder på Jægerspris Skole Frederikssund Kommune
Jbprfil Skleleder på Jægerspris Skle Frederikssund Kmmune 1. Indledning Frederikssund Kmmune ønsker at ansætte en skleleder på Jægerspris Skle. Stillingen er ledig g ønskes besat snarest muligt. Dette
2. Eksempler på udfordringer for borgere i mødet med systemet
NOTAT Prjekt Kunde Plitisk debatplæg Sammenhæng fr brgerne Esbjerg kmmune Esbjerg Kmmune 1. Indledning Udvalget fr Sundhed & Omsrg i Esbjerg Kmmune ønsker at rejse en debat i Esbjerg Kmmune m det brgernære
Tjekliste Tourette syndrom
Tjekliste Turette syndrm Familien, barnet g den unge Kmpensatin fr tabt arbejdsfrtjeneste Ergterapi eller anden persnlig hjælp Aflastning i hjemmet eller uden fr hjemmet Andet Støtte g rådgivning Psyklgisk
Pædagogisk læreplan
Pædaggisk læreplan 2015-2017 Børneinstitutinen Hllænderhuset 1. april 2015 Knstitueret leder: Malene Pushpa Hedegaard Bestyrelsesfrmand: Christine Støvring Evaluering på de frgangne mål 0-2 årig Vi har
Vejledning om Den Ældre Medicinske Patient. Til sundhedspersoner på sygehuse, i kommuner og i almen praksis
Vejledning m Den Ældre Medicinske Patient Til sundhedspersner på sygehuse, i kmmuner g i almen praksis UDKAST pr. 27. februar 2014 En styrket indsats fr den ældre medicinske patient - Vejledning til sundhedspersner
Visitation og revisitation på skoleområdet i Norddjurs Kommune
SKOLE DAGTILBUDSAFDELINGEN September 2012 Trvet 3, 8500 Grenaa tlf. 89591000 Visitatin g revisitatin på sklemrådet i Nrddjurs Kmmune 1 Visitatinens frmål Visitatinen i Nrddjurs kmmune har til frmål at
HVOR KAN I FINDE OS?: PÆDAGOGISK PSYKOLOGISK RÅDGIVNING (PPR) Kontaktoplysninger: Min kontaktperson er: Telefontid i Børne- og Familiecentret:
HVOR KAN I FINDE OS?: Kntaktplysninger: Min kntaktpersn er: Tlf.nr.: e-mail: Telefntid i Børne- g Familiecentret: PÆDAGOGISK PSYKOLOGISK RÅDGIVNING (PPR) Mandag nsdag Trsdag Fredag kl. 8.00 15.30 kl. 8.00
En mobbefri kultur giver mulighed for, at den enkelte medarbejder/leder tør folde sine ideer og ressourcer ud.
Udkast til CenterMED 24. marts 2011 Mppeplitik Mppefri-kultur ja-tak! En mbbefri kultur giver mulighed fr, at den enkelte medarbejder/leder tør flde sine ideer g ressurcer ud. En mbbefri kultur fremmer
Ishøj Kommune. Analyse af støtten til de mindste børn
Ishøj Kmmune Analyse af støtten til de mindste børn 1. maj 2013 Ishøj Kmmune/Evaluering af Tlmiea g småbørnsanbringelser 1. Baggrund g metde Familiecentret i Ishøj Kmmune henvendte sig i nvember 2012 til
Tilsynsrapport. Uanmeldt tilsyn. Privat leverandør personlig pleje og praktisk hjælp. Aktiv Hjemmehjælp ApS Rughavevej 2, st.th.
INDLEVELSE SKABER UDVIKLING Københavns Kmmune Sundheds- g Omsrgsfrvaltningen Tilsynsrapprt Uanmeldt tilsyn Privat leverandør persnlig pleje g praktisk hjælp Aktiv Hjemmehjælp ApS Rughavevej 2, st.th.,
