Det Midtjyske Kompetenceråd - Kommissorium og sammensætning. v/ Formand for Kompetencerådet Viggo Thinggaard

Transkript

1 Det Midtjyske Kompetenceråd - Kommissorium og sammensætning v/ Formand for Kompetencerådet Viggo Thinggaard

2 Det siger partnerskabsaftalen uddannelsespolitikkerne Aftale mellem Regeringen og Vækstforum for RM 2015 Parterne vil styrke sammenhængen mellem de tre politikområder: erhvervs-, beskæftigelses- og Samarbejdet vil blandt andet ske ved en styrket indsats for koordinering af den virksomhedsopsøgende indsats: Det er en fælles opgave at sikre, at virksomhedernes kompetencebehov imødekommes, så de kan tage del i et kommende opsving, uanset hvor i landet de er placeret. Udmmøntes konkret i Kompetencerådet.

3 Baggrund Udfordring: for lav vækst i produktiviteten Kompetencebaseret vækstpolitik Nødvendigt at styrke arbejdsstyrkens kompetencer Erhverv Beskæftigelse Kompetencer drivkraft bag al innovation Derfor behov for et styrket kompetencematch for at sikre et balanceret arbejdsmarked Kompetencebaseret vækstpolitik Uddannelse Kræver viden om fremtidens kompetencebehov

4 Kompetencerådets tre politiske dimensioner Uddannelsesinstitutioner Et samspil mellem politikområder på et felt hvor ændringer i én politik vil have konsekvenser i en anden Uddannelse Regionale Arbejdsmarkedsråd Væksthus Midtjylland Jobcentre Beskæftigelse Erhverv Lokal Erhvervsservice Tre politikområder med mange fælles målsætninger

5 Beskæftigelsesreformen Beskæftigelsesregionen og det Regionale Beskæftigelsesråd samt de lokale Beskæftigelsesråd er nedlagt og erstattet af 2 Regionale Arbejdsmarkedsråd, et i hhv. øst og vest, der sekretariatsbetjenes af STAR fra et kontor i Aalborg Styrket partsinddragelse parterne skal være med til at sikre bedre koordinering og mere samarbejde med bl.a. VEU centre og Vækstforum

6 Carsten Koch udvalget Carsten Koch udvalget pegede på behovet for et bredt samarbejde: Med udviklingen af arbejdsmarkedet i Danmark er der behov for at udvide samarbejdet på tværs af kommunegrænser og for en større grad af koordination ved tværgående problemstillinger. Det drejer sig blandt andet om samarbejdet med områdets uddannelsesinstitutioner fx VEU institutioner, rekruttering på tværs af kommunegrænser og løsning af specialopgaver på tværs af jobcentrene.

7 Et todelt samarbejde 1) Forpligtende regionale strategiske partnerskaber, der opstiller relevante mål for at styrke kompetencematchet. Både kort- og langsigtet. Det skal ske med udgangspunkt i den regionale erhvervsstrukturelle udvikling, virksomhedernes efterspørgsel efter kompetencer samt udviklingen på arbejdsmarkedet. Denne funktion skal i Midtjylland udføres af Kompetencerådet. 2) Tværgående samarbejder om den udførende, praksisvirksomhedsrettede indsats. Disse samarbejder skal være organiseret omkring relevante arbejdskraftoplande og arbejde efter fælles mål. I Region Midtjylland vil dette ske i regi af et Regionalt Kompetenceudviklingsprogram.

8 Kompetencerådet En platform for det regionale samarbejde Det regionale samarbejde Mellem uddannelse, beskæftigelse og erhverv Regionale Arbejdsmarkedsråd og jobcentre Organisatorisk bredde: Inklusion af alle relevante aktører og aktørgrupper det eneste formelle forum hvor alle relevante aktører mødes VEU-centre og uddannelsesinstitutioner Vækstforum og Regionsråd Kompetenceforsyning Vækst og innovation Arbejdsløshedskasser Lokale og regionale erhvervsserviceenheder Tværgående og regionale aktiviteter: Etablering af koordinering og samarbejde og samspil mellem de tre politikområder med fokus på fremtidens kompetencebehov. Kompetencerådet er et forum, der understøtter de respektive parters arbejde med den kompetencebaserede vækstpolitik.

9 Formål - at skabe et forum, hvor aktører fra de tre politikområder kan mødes og via samarbejde og koordinering sikre, at arbejdsstyrken i Region Midtjylland til hver en tid har den størrelse og de kompetencer, der efterspørges på hele arbejdsmarkedet - særligt fokus på de kortuddannede og faglærte, dvs. der gives særlig prioritet til det dobbelte kompetenceløft.

10 Kommissorium At varetage en rådgivende funktion over for Vækstforums parter og sikre sammenhæng og samspil mellem uddannelses-, erhvervs- og beskæftigelsessystemet. Herunder at understøtte Vækst- og Udviklingsstrategien ved at rådgive Vækstforum om udmøntning af initiativer ifht. kompetenceudviklingen af regionens arbejdsstyrke At medvirke til at sikre at virksomhederne udarbejder kompetencestrategier som en del af deres vækst- og udviklingsstrategier At sikre indsamling og bearbejdning af viden om fremtidens kompetencebehov på regionens arbejdsmarked og at fremlægge disse ved to halvårlige arrangementer, så vækstpolitikken i Region Midtjylland altid hviler på en vidensplatform At koordinere og igangsætte analyser, der kan være med til at kortlægge behovet for kompetencer på det midtjyske arbejdsmarked med særligt fokus på fremtidens industri, energi og miljø området samt fødevareområdet Ud fra denne viden at være fødselshjælpere for yderligere analyser, der kan generere relevant viden ved at pege på behov og mulige finansieringskilder

11 Kommissorium fortsat At medvirke til igangsættelse af de initiativer, der er nødvendige for at i mødekomme arbejdsmarkedets efterspørgsel efter kvalifikationer, herunder at rådgive vækstforum ifht. aktiviteter, der skal finansieres af EU s strukturfonde At medvirke til at den virksomhedsopsøgende indsats på de tre politikområder koordineres og udføres i samarbejde med fokus på virksomhedernes behov At medvirke til at udvikle og kvalificere det samlede konsulentkorps mhp varetagelse af ovenstående opgave ifht regionens virksomheder fx ved at medvirke til at arrangere temadag og kursusaktiviteter om relevante emner At sikre en bred regional perspektivering samtidig med en lokal forankring af indsatserne At fungere som styregruppe for regionale programmer f.eks. Det Regionale Kompetenceudviklingsprogram.

12 Kompetencerådets sammensætning 21 medlemmer, der udpeges således: 1 formand (Formanden udpeges af Vækstforum p.t. Viggo Thinggaard) 3 repræsentanter fra arbejdstagerorganisationerne (2 fra LO heraf en repræsenterende det offentlige, 1 fra FTF) 3 repræsentanter fra arbejdsgiverorganisationerne (heraf 1 repræsenterende det offentlige) 4 repræsentanter fra De Regionale Beskæftigelsesråd (2 fra hver) 2 repræsentanter fra kommunerne 1 repræsentant fra det kommunale erhvervsservicesystem 1 repræsentant for Væksthus Midtjylland 1 repræsentant for Region Midtjylland 1 repræsentant for VEU-centrene 1 repræsentant for erhvervsskolerne 1 repræsentant for erhvervsakademierne 1 repræsentant fra VIA 1 repræsentant for UVM/STAR/ERST

13 Medlemmer 2015 Udpegende organisation Vækstforum LO FTF Navn Formand Viggo Thinggaard Hans Enevoldsen Ole V. Christiansen Thor Jensen Arbejdsgiverne Niels Præstkær, Dansk byggeri RAR Kommunerne Lokal erhvervsservice Væksthus Midtjylland Vibeke Jensen Annette Ørbæk Andersen Torben Vilsgård Erik Krarup Region Midtjylland VEU centrene Erhvervsskolerne Erhvervsakademierne VIA ERST/UVM/STAR Henrik Gottlieb Hansen Hanne Brink Annette Lauridsen Henriette Slebsager Poul Erik Philipsen Karl Schmidt